Arbeiten bei MED Management

Bei MED Management arbeiten Menschen, die Versorgung mitgestalten wollen – im Austausch mit Ärztinnen, Krankenkassen und Industriepartnern. Wir verbinden Organisationstalent, Fachwissen und Teamgeist. Und wir freuen uns auf Verstärkung.

Aktuelle Stellenangebote

Stühle auf denen mit Farbe geschrieben wurde "Join Our Team".

Karriere bei MED Management

Wir suchen Menschen, die Versorgung mitgestalten wollen.

Bei MED Management arbeiten wir als kleines, eingespieltes Team an modernen Versorgungslösungen.
Wenn Sie gerne strukturiert arbeiten, Verantwortung übernehmen und medizinische Abläufe unterstützen möchten, sind Sie bei uns richtig.

Verantwortung – Bei uns übernehmen Sie von Anfang an klare Aufgaben – mit Vertrauen, Rückhalt und offenem Austausch im Team.
Sorgfalt – Präzise Arbeit ist die Grundlage unserer Projekte. Wir achten auf Details, halten Prozesse ein und schaffen dadurch Verlässlichkeit.
Miteinander – Wir arbeiten eng zusammen – im Team und mit unseren Partnern im Gesundheitswesen. Kommunikation auf Augenhöhe ist uns wichtig.
Entwicklung – Wir unterstützen persönliche und fachliche Weiterentwicklung, fördern Weiterbildungen und bieten Raum, neue Themen zu übernehmen.

Benefits

Homeoffice

Flexible Möglichkeiten, Aufgaben teilweise von Zuhause aus zu erledigen.

Förderung von Weiterbildungen

Unterstützung bei fachlicher Entwicklung durch passende Schulungen.

Betriebliche Altersversorgung

Zusätzliche Vorsorgeangebote zur langfristigen finanziellen Absicherung.

ÖPNV-Zuschuss

Finanzielle Beteiligung an Bus- und Bahnkosten für den täglichen Weg.

Obstkorb, Snacks & Getränke

Kostenlose Auswahl an Getränken und kleinen Snacks im Büroalltag.

Teamevents

Gemeinsame Aktivitäten, die Austausch und Teamgefühl stärken.

Pflege- & Elternschutz

Individuelle Unterstützung in besonderen familiären Lebenssituationen.

Arbeitsplatzgesundheit & Sicherheit

Sicherer Arbeitsplatz, eine gute technische Ausstattung sowie unterstützende Leistungen.

Fachkompetenz trifft Verantwortung

Integrität & Transparenz

Wir arbeiten zuverlässig, nachvollziehbar und mit hoher Verantwortung gegenüber unseren Partnern und Patientinnen.

Innovation & Struktur

Wir verbinden Organisation und Technik – von telekardiologischen Systemen bis zu digitalen Versorgungswegen.

Verbindlichkeit & Teamgeist

Unsere Stärke liegt im Zusammenspiel: Wir denken vernetzt, handeln lösungsorientiert und pflegen offene Kommunikation.

Qualität & Umweltbewusstsein

Qualitätssicherung, nachhaltiges Handeln und effiziente Prozesse bestimmen unser tägliches Tun.

Unser Bewerbungsprozess

In vier einfachen Schritten zu Ihrem neuen Job: Unser Prozess ist transparent, gut strukturiert und darauf ausgelegt, Ihnen den Einstieg so unkompliziert wie möglich zu machen.

1. Erstgespräch (Video-Call):

Kennenlernen mit der Innendienstleitung Jessica Lehmann

2. Zweites Gespräch vor Ort

Kennenlernen mit der Geschäftsführung und dem Team

3. Einstellung

Wenn alles passt, heißen wir Sie gern willkommen

4. Onboarding

Sie werden strukturiert eingearbeitet und lernen die Abläufe kennen.

Stellenausschreibungen

Sachbearbeiter im Bereich ambulante Abrechnung & Kundenmanagement (m/w/d)

Berlin

Sales- und Reimbursement Manager im Außendienst / Vertriebsberater Medizinprodukte und medizinische Versorgungskonzepte / Fachberater im Außendienst (m/w/d)

Aussendienst – Region Süd